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大學生就業指導

包郵 大學生就業指導

作者:曾令超
出版社:廈門大學出版社出版時間:2017-05-01
開本: 其他 頁數: 214
本類榜單:社會科學銷量榜
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大學生就業指導 版權信息

  • ISBN:9787561569375
  • 條形碼:9787561569375 ; 978-7-5615-6937-5
  • 裝幀:一般膠版紙
  • 冊數:暫無
  • 重量:暫無
  • 所屬分類:>>

大學生就業指導 內容簡介

本書分為三篇。靠前篇為“職業規劃篇”,介紹職業意識的培養,職業與人生,自我認知,職業認知,職業定向,職業生涯發展規劃等;第二篇為“就業指導篇”,介紹求職準備,應聘實務,求職心理調適,就業權益的保護等內容;第三篇為“創業教育篇”,介紹創業、創業精神與人生發展,創業者和創業團隊,創業機會與創業風險等。

大學生就業指導 目錄

**章 緒論
**節 就業指導的作用與意義
第二節 大學生就業市場的特點
第三節 正確面對就業市場
第四節 就業市場的運用

第二章 就業制度、就業形勢與政策
**節 我國的就業制度
第二節 我國大學生就業形勢
第三節 我國大學生就業政策

第三章 擇業決策指導
**節 影響畢業生擇業決策的因素
第二節 擇業決策的原則
第三節 擇業決策的程序
第四節 大學生的擇業決策

第四章 就業準備與筆試、面試
**節 就業準備
第二節 筆試
第三節 面試

第五章 求職途徑與方法技巧
**節 求職途徑
第二節 電話求職的方法技巧
第三節 舉薦求職的方法技巧
第四節 中介求職的方法技巧
第五節 廣告求職的方法技巧
第六節 網上求職的方法技巧
第七節 自薦的方法技巧

第六章 就業程序
**節 就業協議書的簽訂
第二節 就業手續辦理
第三節 勞動合同的簽訂

第七章 大學生就業權益與法律保障
**節 畢業生就業權益及其保護
第二節 大學生就業的法律保障
第三節 畢業生求職陷阱及其防范

附錄
附求一 田崎仁性格測量表
附求二 氣質類型調查表

參考文獻
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大學生就業指導 節選

  《大學生就業指導》:  一、就業心理準備  大學生承載著社會、家長以及自身的高期望,自我定位比較高,成才期望強,社會對其要求也很高,這使得大學生面臨很大的就業心理壓力;對他們進行畢業前的心理調適,對促進大學生人格健全發展和充分就業具有十分重要的指導意義。  (一)就業前的心理準備  畢業生擇業的過程既是一個競爭的過程,又是一個復雜的心理變化過程,要使自己在競爭過程中充分發揮主觀能動作用,保持良好的競爭狀態,就必須做好就業前的心理準備。  1.培養積極主動的求職意識  大學生在進入學校時,在學校和專業等問題的選擇上存在多種情況,尤其是對專業的選擇往往受到多種因素的影響,有的是受當時社會熱點的影響而隨波逐流,有的是聽家長、中學老師以及親朋好友的建議等。因而,從總體上來講,大多數畢業生對所學專業以及將來所能從事的工作處于不滿意狀態。等到即將畢業,尤其是面臨擇業問題時,很多畢業生往往會感到手足無措,更難以適應就業制度的變革和人才市場的競爭。為了能跟上社會發展變化的步伐,畢業生必須培養積極主動的求職意識,了解自己所學專業的培養目標及使用方向,注意收集社會各方面,特別是關于本專業的用人信息,不斷調整自己的就業意向和目標。  2.樹立競爭意識  隨著畢業生就業制度改革的不斷深化,畢業生擁有了一定的擇業自主權,用人單位也同樣擁有了充分的用人自主權。在這種情況下,競爭意識無疑就顯得十分重要。雖然在機遇面前人人平等,但機遇往往只偏愛那些具有競爭意識的人。今后,社會對人才的需求將越來越依靠人才市場來調節,沒有強烈的競爭意識和觀念,不會主動在人才市場中“推銷”自己,不善于捕捉一切有利于自己的時機,諸多良機勢必會與自己擦肩而過,因此,畢業生在走向社會之前,要積極調整自己的競爭心理,樹立競爭意識,以便在求職擇業的激烈競爭中取勝,以利于實現自己的抱負和施展自己的才能。  3.培養良好的自我意識  自我意識是青年人趨于成才的重要心理因素,也是一個青年個性發展和心理成熟程度的集中體現。只有具有良好自我意識的人,才能夠在生活中客觀公正地認識自己,了解自己的興趣、個性、能力,并且把握好自己;才知道什么樣的工作更適合自己,并且能夠以積極的態度來對待自己的長處和不足。顯然,畢業生良好的心理素質,是其擇業成功的關鍵。  4.增強心理承受力  擇業本身既是一次主客觀互相碰撞的過程,又是在擇業的競技場上優勝劣汰的過程,因此畢業生擇業中遇到挫折是很正常的事情。請記住,一次不成功,還會有第二次、第三次,俗話說得好“此處不留人,自有留人處”,畢業生只要能及時找到自己的失敗原因并加以改正,成功是必然的。  (二)就業前的思想準備  對于即將走向社會的畢業生,改革在給他們提供機遇的同時,也給他們提出了嚴峻的挑戰。因此,畢業生要在就業前做好充分的思想準備。  1.要做好自覺適應社會的思想準備  有些畢業生片面地認為,實行“雙向選擇”了,自己愿意到哪兒就到哪兒,這顯然是不現實的。即使是實行自主擇業以后,仍然需要個人適應社會,而不是讓社會來適應你自己。畢業生自覺適應社會,一方面要了解改革給社會帶來的巨大變化,了解改革給畢業生提出的新的要求,以使自己的思想能適應不斷變化的新形勢;另一方面,還要了解社會對人才需求的發展趨勢,以使自己正確地選擇就業目標,及時地調整工作意向。  2.要正確地認識自己  面對人生的重大抉擇,畢業生都想找到一種稱心如意的職業,這是人之常情,也是我們的目標。但怎樣才能找到稱心如意的工作呢?首先就需要正確地認識自己。不少畢業生在選擇職業時,考慮得*多的是“我想干什么”或“我愿意干什么”,而很少認真仔細地分析自己、認識自己,客觀地考慮目前“我會干什么”“我能干什么”,因而往往缺乏足夠的擇業前的思想準備而使自己陷入誤區。所以畢業生在選擇職業前應該對自己有什么能力和專業特長等方面有個明確的認識,然后在可供選擇的職業或工作崗位之間尋找*佳的結合點。  ……

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