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醫院管理的革命 版權信息
- ISBN：9787500450214
- 條形碼：9787500450214 ; 978-7-5004-5021-4
- 裝幀：暫無
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
醫院管理的革命 內容簡介
什么樣的院長才是好院長？什么是醫院核心價值觀？什么是醫文化？什么是醫院品牌效應？什么是醫療服務？……簡而言之，什么是醫院科學化管理？院長如何根據現在條件搞好管理？這是本書力求回答的問題。誠如作者所述，出版本書，為的是“拋磚引玉，讓更多的人參與到這場醫院管理革命的討論中來”。
本書是作者根據自己多年的醫院管理筆記整理而成。在書中，作者按照樹立和落實科學發展觀的要求，全方位分析了我國醫院的現狀，對醫院的管理和發展問題，提出自己的見解。對于醫院管理工作的研究與實踐，對于醫院體制改革具有一定的參考價值。
醫院管理的革命 目錄
序言
引子 醫院的變遷
**章 院長——醫院的首席執行官
院長職能探索
管理與決策
什么樣的院長才是好院長
當好院長的方法
給院長的一份問卷
現代醫院院長的管理智慧
提高班子的領導水平和能力
要有危機意識
怎樣成為一名職業院長
第二章 當醫院進入市場
身邊發生的變化
現代醫院競爭環境分析
現代醫院五大競爭重點
競爭面前如何應對
醫院服務資源爭奪戰引發的思考
醫院核心價值觀的四大內容
醫院核心競爭力的特點與構成
構建醫院核心競爭力
第三章 醫院也需要營銷
市場像一只看不見的手
市場競爭與需求
醫療也是生意
醫院營銷網絡的建設
醫院品牌與營銷
確立醫院營銷的觀念
醫院營銷與創新
醫療市場細分與目標市場選擇
醫院營銷的趨勢
實行成本核算在醫院經營中的作用
醫院經營的成功案例
第四章 醫院文化建設
醫院文化
領導文化是醫院文化的前提
……
第五章 醫院公共關系至關重要
第六章 服務創造品牌效應
第七章 醫療質量全程監控體系
第八章 醫院人力資源管理
第九章 醫院科學化管理與科技創新
第十章 院長的領導力與執行力
后記
引子 醫院的變遷
**章 院長——醫院的首席執行官
院長職能探索
管理與決策
什么樣的院長才是好院長
當好院長的方法
給院長的一份問卷
現代醫院院長的管理智慧
提高班子的領導水平和能力
要有危機意識
怎樣成為一名職業院長
第二章 當醫院進入市場
身邊發生的變化
現代醫院競爭環境分析
現代醫院五大競爭重點
競爭面前如何應對
醫院服務資源爭奪戰引發的思考
醫院核心價值觀的四大內容
醫院核心競爭力的特點與構成
構建醫院核心競爭力
第三章 醫院也需要營銷
市場像一只看不見的手
市場競爭與需求
醫療也是生意
醫院營銷網絡的建設
醫院品牌與營銷
確立醫院營銷的觀念
醫院營銷與創新
醫療市場細分與目標市場選擇
醫院營銷的趨勢
實行成本核算在醫院經營中的作用
醫院經營的成功案例
第四章 醫院文化建設
醫院文化
領導文化是醫院文化的前提
……
第五章 醫院公共關系至關重要
第六章 服務創造品牌效應
第七章 醫療質量全程監控體系
第八章 醫院人力資源管理
第九章 醫院科學化管理與科技創新
第十章 院長的領導力與執行力
后記
展開全部
醫院管理的革命 節選
院長職能探索
醫院的首席執行官就是院長。
院長應該是掌握著醫院的決策，同時又決定著醫院的發展步伐和執行能力，既有決策力又有執行力的**人。
院長的職能可以用一個公式表示：院長=權力+責任+服務。
一個優秀的醫院院長，其成長不是一朝一夕的事，是長期實踐與總結、學習與鍛煉的結果。醫院的成敗興衰，關鍵在于醫院的首席執行官，在于其個人對事業不斷追求和探索的執著精神、宏觀決策能力、管理能力、整體素質和政策水平。
在競爭和發展建設中，每所醫院都會遇到想像不到的困難、問題和壓力，都會面臨錯綜復雜的內部和外部矛盾，院長要在這些困難和問題中求得醫院發展，不僅必須具有過人的膽識和對事業對員工的高度責任感，還必須具有堅忍不拔、持之以恒的執著精神。
醫院的經營管理過程，就是策劃與決策的過程。策劃與決策的前瞻、科學、準確，將集中表現在醫院是否具有足夠的生機和活力。如果策劃和決策嚴重失誤，將給醫院的建設和發展*終造成不可挽回的巨大損失。
院長不僅要正確把握自己手中的權力，還要時刻銘記自己的責任，同時還必須具有一種“為大家服務，為屬下服務”的觀念，只有這樣才能把工作做好。一名院長如果只想到權力，你就會強迫命令，不重視民主，不會讓大家都參與到管理中。把權力放在**位的人，表現為指手畫腳，把自己放在權力之上，勢必脫離群眾。
除此之外，院長還必須注重做好五件大事：一是發展戰略；二是制定計劃；三是政策措施；四是組織執行；五是人事作用。
……
醫院管理的革命 作者簡介
王國平，山西洪洞人，1954年生。中共黨員，山西省政協委員，主任醫師、教授、碩士生導師。現任山西省兒童醫院、山西省婦幼保健院院長。
從事醫政和醫院管理工作近三十年，曾任山西省衛生廳醫政處副處長、科教處處長、山西省醫院管理學會秘書長、山西省醫學科學技術委員會秘書長、山西省繼續醫學教育委員會秘書長、山西省專家協會副秘書長和山西省醫學會常務理事等職。先后在國內外學術刊物發表醫院管理及人才培養方面論文數十篇，出版《醫院質量管理標準》、《醫院改革與管理》等專著，并多次獲獎。
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