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優秀企業的精神靈魂 版權信息
- ISBN：9787504495020
- 條形碼：9787504495020 ; 978-7-5044-9502-0
- 裝幀：暫無
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
優秀企業的精神靈魂 本書特色
張其金編*的《**企業的精神靈魂》記敘了企 業的精神可以體現為很多方面，但*根本的，兼有企 業文化哲學性質的就是——責任和忠誠。我們可以大 膽地說：企業制勝的精神雙壁就是責任和忠誠。企業 的精神、領導者個人領導藝術和魅力對于員工的吸引 有時*大于物質的激勵。調查顯示，60%的擇業者認 為，一個企業中如果領導者富于領導藝術和能力，而 且企業有自己的文化和精神，他們相信這樣的企業會 很有前途，即使企業處于困境中，那也是暫時的。的 確，越是在困難的時候，越能凸顯企業精神對于一個 企業的重要意義。
優秀企業的精神靈魂 內容簡介
張其金編著的《優秀企業的精神靈魂》記敘了企業的精神可以體現為很多方面，但*根本的，兼有企業文化哲學性質的就是——責任和忠誠。我們可以大膽地說：企業制勝的精神雙壁就是責任和忠誠。企業的精神、領導者個人領導藝術和魅力對于員工的吸引有時更大于物質的激勵。調查顯示，60%的擇業者認為，一個企業中如果領導者富于領導藝術和能力，而且企業有自己的文化和精神，他們相信這樣的企業會很有前途，即使企業處于困境中，那也是暫時的。的確，越是在困難的時候，越能凸顯企業精神對于一個企業的重要意義。
優秀企業的精神靈魂 目錄
**章 構建企業的生存系統
給企業一個生存的系統
企業的生與死
構建企業的生存系統
企業生命律
構造公司的生存環境
第二章 企業目標是偉大公司的起點
明確企業目標
擁有共同的企業目標
企業目標的真正價值
44思想統治自我
第三章 確立企業愿景
愿景是*重要的嗎
擁有自己的愿景
企業哲學中的愿景
愿景是戰略與文化的交集
共啟企業愿景
第四章 企業使命
使命是企業的“DNA”
不要夸張企業使命
中國企業的使命錯位
第五章 應當怎樣變革
活在變化里
成長在于變革
新組織的萌芽
在變革中找到企業定位
第六章 優秀企業的創新觀
創新無止境
不斷改進
創新在于能夠關注細節
感受創新的力量
加強創新管理
第七章 腳踏實地前進
以實事求是的態度謀發展
互相尊重
誠實與信任
以開放態度對待變革
第八章 贏家往往是人
智慧與純真的自信
為什么要尊重人
創造人生價值
第九章 優秀企業離不開優秀的領導
領導的力量
企業領袖
企業家與企業領袖
企業家精神
寬容企業家
展開全部
優秀企業的精神靈魂 作者簡介
張其金，云南昭通人，北京大學文學學 士，經濟學碩士，經濟評論家，中國計算機宏 觀市場專家。 張其金大學畢業后到中共中央編譯局負責 中國明星企業叢書的主編工作，同時負責了多 項社會調研工作。后任國家軟科學中小企業改 革指南叢書編委會編委。 張其金曾擔任過北京現代企業管理研究 所、中國國際跨國公司研究會和中國企業文化 研究會等多個組織的社會職務。現任中國企業 戰略研究中心主任、北京琦金國際企業顧問有 限公司董事長、中國培訓聯盟董事局主席。 曾為科利華、用友、東軟的企業文化做出 過實質性的推動工作，在研究三家企業文化的 基礎上*有《如何造就中國的微軟》、《量子 管理》、《*企業再造》、《智慧至上》、 《東軟迷碼》、《目標就是一切》等專*。此 軟件三巨頭相關圖書的出版，諸多媒體均給予 很高的評價，被稱之為“中國企業界的先知先 覺者”。 曾為紅塔集團、聯想集團、微軟、IBM、蘋 果、韓國現代等眾多企業做過戰略設計工作。 張其金曾任多家媒體的專欄作家，發表作 品數百篇，出版圖書數十部，并多次獲獎。其 所*《中關村風云》、《如何造就中國的微 軟》、《情感心理學之心境》、《情感心理學 之意境》、《情感心理學之情境》、《情感心 理學之自我管理》、《情感心理學之*期 望》、《大數據時代下的產業革命》和《共享 經濟：新經濟成長的動力器》等數十部專*。多 數*作曾長期占據暢銷書榜，并獲得企業界和 各大媒體的好評。 張其金擁有著豐富的創業經驗，在隱身企 業幕后之前，曾被評為“中國杰出創業先鋒人 物”、 “中國*具影響力的創業人物”等數十 項榮譽稱號。 張其金在經歷了商海沉浮之后，現主要致 力于企業領導藝術的研究工作。 張其金休閑時熱衷于心理學、佛學和玄學 的研究。但*多時間用于“商海五部曲”的創 作之中。 張其金，云南昭通人，北京大學文學學 士，經濟學碩士，經濟評論家，中國計算機宏 觀市場專家。 張其金大學畢業后到中共中央編譯局負責 中國明星企業叢書的主編工作，同時負責了多 項社會調研工作。后任國家軟科學中小企業改 革指南叢書編委會編委。 張其金曾擔任過北京現代企業管理研究 所、中國國際跨國公司研究會和中國企業文化 研究會等多個組織的社會職務。現任中國企業 戰略研究中心主任、北京琦金國際企業顧問有 限公司董事長、中國培訓聯盟董事局主席。 曾為科利華、用友、東軟的企業文化做出 過實質性的推動工作，在研究三家企業文化的 基礎上*有《如何造就中國的微軟》、《量子 管理》、《*企業再造》、《智慧至上》、 《東軟迷碼》、《目標就是一切》等專*。此 軟件三巨頭相關圖書的出版，諸多媒體均給予 很高的評價，被稱之為“中國企業界的先知先 覺者”。 曾為紅塔集團、聯想集團、微軟、IBM、蘋 果、韓國現代等眾多企業做過戰略設計工作。 張其金曾任多家媒體的專欄作家，發表作 品數百篇，出版圖書數十部，并多次獲獎。其 所*《中關村風云》、《如何造就中國的微 軟》、《情感心理學之心境》、《情感心理學 之意境》、《情感心理學之情境》、《情感心 理學之自我管理》、《情感心理學之*期 望》、《大數據時代下的產業革命》和《共享 經濟：新經濟成長的動力器》等數十部專*。多 數*作曾長期占據暢銷書榜，并獲得企業界和 各大媒體的好評。 張其金擁有著豐富的創業經驗，在隱身企 業幕后之前，曾被評為“中國杰出創業先鋒人 物”、 “中國*具影響力的創業人物”等數十 項榮譽稱號。 張其金在經歷了商海沉浮之后，現主要致 力于企業領導藝術的研究工作。 張其金休閑時熱衷于心理學、佛學和玄學 的研究。但*多時間用于“商海五部曲”的創 作之中。 信息
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