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現代職業人-能力素質篇 版權信息
- ISBN：9787567219359
- 條形碼：9787567219359 ; 978-7-5672-1935-9
- 裝幀：暫無
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
現代職業人-能力素質篇 本書特色
“現代職業人”這個概念，是由霍彧率先提出，并于2007年逐步成為高職院校的人才培養目標。經十余年探索，逐步形成了《現代職業人》課程。《現代職業人(能力素質篇)》主要涵蓋了現代職業人所應具有的各種能力素質，對學生將來走向職場、盡快適應職場提出了具體指導和要求，對學生的終身發展有著 *為重要的作用。
現代職業人-能力素質篇 內容簡介
本書主要涵蓋了現代職業人所應具有的各種能力素質, 對學生將來走向職場、盡快適應職場提出了具體指導和要求, 對學生的終身發展有著極為重要的作用。其主要內容包括: 能力素質概論 ; 團隊管理等。
現代職業人-能力素質篇 目錄
**講 能力素質概論1.1 困擾大學生求職的四個問題1.1.1 品德和能力哪個更重要1.1.2 素質和學歷哪個更重要1.1.3 全才與專才哪個更重要1.1.4 敬業和專業哪個更重要1.2 能力素質概論1.2.1 現代企業招聘的三個核心衡量要素1.2.2 判斷個人潛力的標準——能力素質1.2.3 現代職業人**的17種關鍵能力素質1.2.4 能力素質理論的發展過程1.2.5 能力素質模型及應用
第二講 團隊管理2.1 團隊管理認知2.1.1 團隊的概念2.1.2 團隊的核心：統一的目標和凝聚力2.1.3 團隊管理的藝術2.1.4 團隊建設中的個人成長2.2 關鍵能力素質2.2.1 團隊合作能力2.2.2 領導力
第三講 自我管理3.1 自我管理認知3.1.1 自我管理的概念3.1.2 自我管理的內容3.2 關鍵能力素質3.2.1 目標管理3.2.2 時間管理3.2.3 計劃管理
第四講 職業溝通4.1 職業溝通認知4.1.1 職業溝通的概念4.1.2 溝通是團隊合作的關鍵4.1.3 工作中的溝通4.2 關鍵能力素質4.2.1 溝通交流能力4.2.2 客戶服務能力
第五講 解決問題5.1 問題解決能力5.1.1 問題解決能力的概念5.1.2 問題意識5.1.3 問題的種類5.1.4 解決問題的方法與步驟5.2 關鍵能力素質5.2.1 分析能力5.2.2 結構化思維能力5.2.3 學習能力
第六講 市場拓展6.1 市場拓展認知6.2 關鍵能力素質6.2.1 信息處理6.2.2 創造力6.2.3 開拓能力6.2.4 市場敏感度
第七講 職業態度7.1 職業態度認知7.2 關鍵能力素質7.2.1 職業化行為7.2.2 充滿激情工作7.2.3 誠信、正直
第八講 行政部崗位能力素質模型8.1 行政部人員應具備的職業素養8.2 行政部人員所需具備的知識8.3 行政部人員所需的技能／能力8.4 行政部人員能力素質模型
附錄 各部門及相關崗位能力素質
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