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打造健康組織-組織心理分析 版權信息
- ISBN：9787100128582
- 條形碼：9787100128582 ; 978-7-100-12858-2
- 裝幀：70g膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
打造健康組織-組織心理分析 本書特色
本書從心理學的視角，將組織視為個體，分析組織的知情意行、性格、應對方式及動力等特點，針對目前組織發展和管理中的各種規律及問題進行討論，*終給出實用的解決方案。書的內容融入作者近十年的學術積累、案例實操經驗以及對一些國有企業、外資企業和民營企業的針對性訪談，形成以讀者需求為導向，以學術背景為支撐，以實操案例為依托的實用讀物。
打造健康組織-組織心理分析 內容簡介
《打造健康組織》是針對如何幫助企業解決問題的心理學視角的解讀。
打造健康組織-組織心理分析 目錄
理念篇 **章 關于組織個人化觀察的思考 **節 組織個人化的提出 第二節 組織個人化的含義 第三節 組織個人化視角提出的意義 第二章 社會中的組織 **節 組織與社會 第二節 組織與其他組織的關系 第三章 心理學相關理論 **節 精神分析理論 第二節 行為主義心理學 第三節 人本主義心理學 第四節 團體心理學分析篇 第四章 組織與個人之間的關系 **節 組織結構與個人內在結構之間的關系 第二節 組織發展與個人心理發展之間的關系 第三節 組織問題與個人發展問題之間的關系 第五章 組織領導者及組織的特性 **節 組織領導者對組織的影響 第二節 組織領導者愿望與組織顯性文化 第三節 組織領導者內心狀態與組織亞文化 第四節 組織領導者外顯人格與組織人格 第六章 組織動力性 **節 組織動力性及其意義 第二節 組織動力的來源應用篇 第七章 建設健康活力組織——組織心理評估及干預 **節 健康活力組織的標準 第二節 組織心理評估的維度 第三節 組織心理評估步驟 第四節 組織心理干預
展開全部
打造健康組織-組織心理分析 作者簡介
宋國萍，醫學博士，博士后研究方向為應用心理學，陜西師范大學副教授，碩士生導師，美國喬治梅森大學訪問教授，中國心理衛生協會職業心理健康促進專業委員會常務理事，國際EAPA中國分會創始會員及常務理事，中國心理學會員工促進工作委員會常務理事。專業方向：職業健康心理學，職業工效學。
董如峰，小懂心理創始人、中國心理衛生協會會員、英國劍橋經理人協會認證企業培訓師、多家企業特聘組織心理顧問。
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