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管理心理學-第二版 版權信息
- ISBN：9787307176249
- 條形碼：9787307176249 ; 978-7-307-17624-9
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
管理心理學-第二版 本書特色
本書從心理學專業角度構筑了有特色的管理心理學內容體系。第二版不僅更新了案例，還增加了近年來出現的新知識、新熱點、新理論，同時也引入并介紹了一些實用性強的管理心理測量工具。本書力求語言簡潔明了、易于理解，尤其注重教材的可用性、靈活性和實踐性。全書分為管理心理學的歷史與發展；管理心理學的理論基礎；個性心理與管理；心理過程與管理；群體心理概述；領導行為與管理；激勵行為與管理等共十章。每章后都配有案例以開闊讀者的視野，幫助并加深讀者的理解。適合作為廣大高校師生、人力資源管理從業人員及心理學愛好者們的專業教材，也可供企業培訓以及所有感興趣的讀者們參考使用。
管理心理學-第二版 內容簡介
本書從心理學專業角度構筑了有特色的管理心理學內容體系。第二版不僅更新了案例，還增加了近年來出現的新知識、新熱點、新理論，同時也引入并介紹了一些實用性強的管理心理測量工具。本書力求語言簡潔明了、易于理解，尤其注重教材的可用性、靈活性和實踐性。全書分為管理心理學的歷史與發展；管理心理學的理論基礎；個性心理與管理；心理過程與管理；群體心理概述；領導行為與管理；激勵行為與管理等共十章。每章后都配有案例以開闊讀者的視野，幫助并加深讀者的理解。適合作為廣大高校師生、人力資源管理從業人員及心理學愛好者們的專業教材，也可供企業培訓以及所有感興趣的讀者們參考使用。
管理心理學-第二版 目錄
第1章 緒論 1.1 管理心理學的概念 1.1.1 什么是管理 1.1.2 什么是心理學 1.1.3 什么是管理心理學 1.2 管理心理學的性質 1.2.1 管理心理學的研究對象與內容 1.2.2 管理心理學的學科屬性 1.3 管理心理學的研究方法 1.3.1 管理心理學的研究原則 1.3.2 管理心理學的研究方法 本章小結 關鍵術語 思考題 案例分析 參考文獻第2章 管理心理學的歷史與發展 2.1 管理心理學的起源 2.1.1 前科學時期的管理思想 2.1.2 古典管理理論對管理心理學的啟發 2.1.3 工業心理學、人事心理學和工程心理學對管理心理學的 推動 2.1.4 社會心理學對管理心理學的促進 2.2 管理心理學的歷史 2.2.1 霍桑實驗及人際關系理論階段(20世紀20年代一20世紀40年代) 2.2.2 行為科學階段(20世紀40年代一20世紀70年代) 2.2.3 現代管理心理學階段(20世紀70年代至今) 2.3 管理心理學的前景 2.3.1 管理心理學的發展趨勢 2.3.2 我國管理心理學發展概況及前景 本章小結 關鍵術語 思考題 案例分析 參考文獻第3章 管理心理學的理論基礎 3.1 傳統管理學理論 3.1.1 中國古代管理思想 3.1.2 西方早期管理理論 3.1.3 西方行為科學理論 3.1.4 現代管理理論 3.2 心理學基礎理論 3.2.1 心理及其實質 3.2.2 西方心理學流派 3.3 人性假設理論 3.3.1 人是什么 3.3.2 中國古代關于人性的假設 3.3.3 西方的人性假設理論 本章小結 關鍵術語 思考題 案例分析第4章 個性心理與管理第5章 心理過程與管理第6章 群體心理概述第7章 群體心理與管理第8章 領導行為與管理第9章 激勵行為與管理第10章 組織心理與管理
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管理心理學-第二版 作者簡介
車麗萍：心理學博士、博士后。中國心理學會人格專業委員會委員，上海市心理學會理事。上海理工大學管理學院教授，碩士研究生導師，MPA教育中心主任。已出版專著《健康人格與自信》。
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